Formando líderes en seguridad,
protegiendo con conocimiento

Ofrecemos capacitación especializada y asesoría enfocada a soluciones para los desafíos de hoy.

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Nuestros Programas de Capacitación

Ofrecemos una amplia gama de cursos diseñados para enfrentar los desafíos actuales y futuros de la seguridad pública.

Competencias básicas de la función policial.

Fortalecer habilidades en prevención, reacción y proximidad social, garantizando una actuación efectiva y respetuosa de los derechos humanos. Promover un compromiso con la seguridad pública y la confianza ciudadana.

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Preservación del lugar de los hechos.

Capacitar a los elementos policiales en la correcta preservación del lugar de los hechos para garantizar la integridad de la evidencia. Promover técnicas adecuadas de aislamiento, documentación y protección del área, facilitando el proceso de investigación y justicia.

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Equidad de Género.

Fomentar la igualdad de oportunidades y el respeto entre géneros en el ámbito policial. Sensibilizar al personal sobre la importancia de erradicar estereotipos y promover un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Contribuir a una cultura de equidad y respeto en la comunidad.

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Taller de Formación de Analistas de Seguridad Pública

Formar analistas especializados en seguridad pública con habilidades para identificar, interpretar y anticipar patrones delictivos. Fortalecer el análisis estratégico y la toma de decisiones informadas para la prevención y respuesta efectiva ante situaciones de riesgo. Contribuir al desarrollo de políticas y acciones más seguras y eficientes.

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Habilidades Gerenciales para Mandos

Desarrollar en los mandos policiales habilidades gerenciales para una gestión efectiva y estratégica, además de fortalecer capacidades de liderazgo, toma de decisiones, planificación y manejo de recursos humanos y con ello, promover una cultura organizacional orientada a resultados y al cumplimiento de los objetivos de seguridad pública.

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Desarrollo e implementación de Sistemas de Gestión de Calidad

Desarrollar habilidades para diseñar, implementar y mantener sistemas eficaces, además de promover la mejora continua y la orientación a la calidad en la organización.

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[Imagen del Equipo de Instructores]

Misión

Establecer políticas generales en materia de capacitación en el ramo de la Seguridad Pública, así como un conjunto de contenidos homologados y estructurados en unidades didácticas de enseñanza y aprendizaje que consoliden la formación inicial, actualización, especialización, así como la alta dirección; en términos generales, el desarrollo profesional de los elementos de las instituciones policiales.

  • Instructores con experiencia real.
  • Metodologías de enseñanza innovadoras.
  • Capacitación enfocada a situaciones reales.
  • Compromiso con la ética y los derechos humanos.

Oferta Académica

Formación Inicial

Proceso de preparación teórico-práctico basado en conocimientos sociales, jurídicos y técnicos para capacitar a los aspirantes interesados en pertenecer a las Instituciones de Seguridad Pública, a fin de que adquieran y desarrollen los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para cumplir con las actividades y tareas a desempeñar, de acuerdo con las funciones y responsabilidades del área operativa a la que aspiran incorporarse.

Formación continua

Proceso para desarrollar al máximo las competencias de los integrantes de las Instituciones de Seguridad Pública, comprendiendo las siguientes etapas:

Actualización. Proceso permanente que permite al personal asegurar, mantener y perfeccionar el dominio de conocimientos y habilidades para sus funciones y responsabilidades. Posibilita su desarrollo en el servicio profesional de carrera, al permitirle ascender en los niveles jerárquicos de acuerdo con el área operativa en la que presta sus servicios.

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